牛钟顺要求扎实做好中层班子和处科级干部年度考核工作
发布时间: 2014-07-17

牛钟顺要求扎实做好中层班子和处科级干部年度考核工作

7月7日,学校召开中层班子和处科级干部学年度考核工作小组会,安排布置本次考核工作的相关事项。校党委副书记牛钟顺主持会议并讲话。各考核工作小组全体成员参加了会议。

会上,组织部负责同志首先对本次考核工作分组和相关工作进行了安排。

牛钟顺在总结时提出三点要求。第一,充分认识这次考核工作的重要性。他说,这次考核是我校教育实践活动开展以来,以及我校被确定为应用型人才培养特色名校以来的第一次,所以具有特别的意义。对全校中层班子和干部队伍的考核工作,是我校干部管理工作的一项重要内容,是加强中层班子和处科级干部队伍建设的重要举措。全面、客观、公正、准确地评价中层班子和处、科级干部,褒奖优秀,鞭策落后,可以有效地推动学校确定的各项目标任务的落实和完成。第二,始终坚持实事求是公道正派的原则。考核工作是干部工作中扩大群众参与、广泛听取各方面意见、检验干部是否得到群众公认的有效途径。各考核小组一定要坚持党性原则,坚持公道正派,增强组织纪律性。广泛听取、认真记录基层干部和群众的意见建议。汇报考核情况应客观陈述民主测评和组织谈话情况,不应作出自己的主观推断。对考核过程中反应的成绩或不足,既不扩大,也不缩小,做到客观、公正、准确、全面,为党委决策提供可靠依据。第三,切实增强做好考核工作的责任感。各考核小组成员要切实提高认识,按照校党委部署和各自分工,处理好考核工作与部门工作的关系,做出合理安排,集中精力完成好考核任务,同时尽量不耽误本职工作。积极主动地与被考核单位进行对接,尽量减少对各单位正常工作的影响。切实增强责任感,严守工作纪律和保密纪律,以高度负责严谨求实的工作态度,务实高效科学准确的工作作风,本着对党委负责、对被考核单位和干部负责的态度,圆满完成考核工作任务。

(编辑:新闻中心    作者:马楠)